日新製鋼の採用情報

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日新製鋼の採用情報

日新製鋼では総合職と事業所採用の2種類の募集が行われています。中途採用を見てみると、基本的に事業所採用の募集のみとなっています。事業所ごとに採用を行っていて、まずは広島県呉市にある製鉄所に赴任して勤務することになります。応募状況に関しては、日新製鋼のホームページに記載されているので興味のある人はチェックしましょう。日新製鋼の中途採用では、キャリアのあるなしよりも若さを重視していることがわかります。高卒以上で、卒業してから5年程度までの人材を募集しているからです。よって、20代の中盤くらいまでが年齢の上限となるでしょう。製造ラインでの勤務となります。オペレーションや保全といった職種で勤務することになります。

勤務時間ですが、2種類のスタイルがあります。まずは常昼職場といいますが、8時45分から17時18分までも日勤だけの仕事です。ただしフレックスタイムを導入していますので、詳しいスケジュールに関しては面接の時などに確認しておきましょう。そしてもう一つのスタイルが交替職場といわれるものです。7時から13時半まで、13時半から22時まで、22時から翌朝の7時までをローテーションで回していく形になります。ちなみに前者の場合週休2日制を採用していて、年間休日は121日あります。後者の場合、103日の年間休日となります。通常の休日の他にも、有給休暇や慶弔休暇なども用意されています。

社会保険は完備されていますし、財形制度なども導入しています。通勤費は全額支給されますし、社宅や従業員寮がありますので遠方から申し込んでも新生活をすぐにスタートできます。大山や六甲には保養所があって、従業員であれば利用することも可能です。任意ではありますが、企業年金制度を利用することもできます。

日新製鋼の中途採用に応募したいけれども、まだキャリアが十分でないので不安という人もいるでしょう。しかし日新製鋼では研修制度を充実させているので、多少経験に乏しくても心配する必要はないでしょう。まず新入社員向けの研修があります。その他に階層別研修も用意されているので、自分のペースでスキルアップが可能です。

日新製鋼の選考方法ですが、筆記試験と面接によって合否の判定を出します。筆記試験ですが、基礎学力と作文、適性検査によって考査されます。もし日新製鋼への転職を希望しているのであれば、ホームページの採用情報にエントリーページがあります。こちらに必要事項を入力して、送信しましょう。

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